• BizLana.ru
  • Бизнес-планы »
    • Учебные бизнес-планы
  • Бизнес-идеи и советы
  • Подбор кредита
  • О сайте
  • Блог
  •   Контакты
  • Гостевая книга
  • Мои проекты
Главная Бизнес-план Инватакси

Инватакси

Раздел: Бизнес-план

Когда после травмы шейного отдела позвоночника Роман Колпаков оказался прикованным к инвалидному креслу, он столкнулся с большой и нерешаемой в то время проблемой: инвалид-колясочник и передвижение по городу.

Проблемы инвалидов

Для попадания в реабилитационный центр, больницу или на службу в храм нужно было заказывать городское социальное такси. Для этого приходилось делать заказ заранее, часто за неделю или за две. Для оформления заказа требовался талон Всероссийского общества инвалидов.

Альтернативы

В поиске альтернативы инвалидам приходилось либо обращаться к друзьям-знакомым, либо искать «частника» с микроавтобусом. Муниципальное социальное такси предлагало исключительно транспортные услуги: «казенного» водителя не волнует, как пассажир доберется до его машины.

Создание «Инватакси»

Ответом на все эти вызовы стало создание «Инватакси». Служба была создана без привычных ограничений — ни по времени заказа, ни по наличию или отсутствию справок и штампа о прописке. Водитель берет на себя полное сопровождение инвалида от двери до двери: помогает человеку выйти из дома, сесть в машину и добраться буквально до места назначения.

Развитие компании

Сейчас в парке пять машин, диспетчер (девушка-колясочница) и несколько водителей. Водители компании — это отдельный разговор. Они принимают человека на свои руки и доставляют в нужное место, преодолевая на своем пути все препятствия.

Автопарк

Заказывали три раза, ездили на всех трех автомобилях: Ford Transit, Mercedes Sprinter и Toyota Hiace. Все автомобили очень хорошо приспособлены под колясочников и для того, чтобы рядом сидел сопровождающий и в случае чего оказал помощь в пути.

Тарифы

Сейчас наш тариф — 500 рублей в час за минивэн и 600 — за микроавтобус при минимальном трехчасовом заказе. Это даже ниже, чем в обычном необорудованном городском такси. Мы стараемся держать минимальные тарифы и быть максимально доступными для всех наших клиентов, понимая, что они люди, как правило, небогатые.

Цель компании

Основная цель нашей службы — это улучшение качества жизни людей с ограниченными возможностями и расширение их возможностей для участия в общественной жизни. Компания старается помочь всем, кто в нее обращается, рассматривая практически каждую просьбу в индивидуальном порядке.

Безусловно, один из главных принципов «Инватакси» — щадящие тарифы. Но компания не забывает и о тех, кто нуждается в помощи. Они осуществляют благотворительные поездки для детей-инвалидов, делают скидки ветеранам Великой Отечественной войны, помогают малообеспеченным и одиноким инвалидам, сотрудничают со Службой милосердия и Марфо-Мариинской обителью.

«У нас также есть постоянным клиентам 10-процентная скидка», — отмечает Роман Колпаков, основатель «Инватакси». Компания предлагает услугу аренды коляски, что также выгодно как для пассажиров, так и для самого предприятия.

Доходы и расходы «Инватакси»

При таком подходе к бизнесу прибыль не очень высока, но компания удерживается на плаву благодаря своей культуре и любознательности. «Инватакси» организует групповые поездки — паломничества и экскурсии, которые могут посещать как инвалиды, так и волонтеры. При перевозке нескольких человек тарифы для каждого клиента снижаются, а доходы компании возрастают.

Паломнические поездки можно отправляться не только по Москве и Подмосковью, но и в другие города, например, в Санкт-Петербург. Чем дальше поездка, тем выше ее рентабельность. «Инватакси» также имеет собственного гидов-экскурсоводов, которые могут сопровождать даже иностранных клиентов.

Кроме того, «Инватакси» сотрудничает с другими компаниями в формате B2B. У них есть несколько корпоративных заказчиков, готовых платить на 10% выше минимального тарифа за перевозку, что значительно выгоднее для бизнеса.

Деньги на развитие

В июле 2016 года «Инватакси» получил беспроцентный заем от Фонда региональных социальных программ «Наше будущее». Компания стала победителем Всероссийского конкурса «Социальный предприниматель», и Фонд оказал финансовую поддержку социальному бизнесу. Сумма займа составила 1 миллион 200 тысяч рублей на пять лет.

Roman Kolpakov, founder of Invaksi:

Эти деньги мы планируем потратить на обновление автопарка, так как основная статья расходов — ремонт старых автомобилей. У нас сейчас их пять. Мы также хотим установить специальные гусеничные подъемники в машины, чтобы облегчить спуск клиентов с высоких этажей домов, где нет лифтов или они слишком узкие для инвалидной коляски. Наши водители выполняют эту задачу вручную.

Новый автомобиль с оборудованием для перевозки инвалидов всех групп позволит снизить расходы на техническое обслуживание и топливо, а также расширить круг потенциальных клиентов.

Преодоление пространства… и одиночества

У «Инватакси» большие планы. Они хотят снова сотрудничать в сфере трансферов из аэропортов и вокзалов. Два года назад у них был договор с авиакомпанией «Трансаэро», который обеспечивал специальные условия для «особых пассажиров» не только во время перелета, но и по дороге. К сожалению, авиаперевозчик разорился, контракт расторгнут, а пассажиры остались без помощи. Однако Роман Колпаков не сдается и верит, что новый контракт появится при наличии желания и ресурсов.

Кстати, о ресурсах: помимо «Инватакси», у Романа есть еще один проект для души — сайт православных знакомств «Прихожане.ру». Он не приносит материальной прибыли, но Роман считает это важным.

Для меня важно делать то, что нужно людям. Даже если это не приносит дохода, я готов вкладывать в это время и силы. В конце концов, это тоже как будто дорога… или пути, которые мы выбираем.

Автор: Юлия Комарова

Дата публикации: 25 августа 2016

истории_успеха #трудоустройство_людей_с_инвалидностью #город_для_жизни #социальное_такси

1112

136

Планирование успешной теплицы для производства овощей

Пошаговое руководство по запуску бизнеса установки кондиционеров, включая необходимые документы, лицензирование и маркетинговую стратегию.

Похожие тематики

Оглавление

  • Бесплатные примеры бизнес-планов
  • Учебные бизнес-планы
  • Как стать коммерсантом?
    • Как стать коммерсантом?
    • Этический кодекс
    • Этикет (Представление и знакомство).
    • Подготовка к переговорам с потенциальным клиентом
    • Деловые переговоры
    • Конфликты
    • Деловая переписка
    • Коммерческое предложение
    • Составление договоров
    • Долгосрочное сотрудничество. Партнерство. Подводные камни
    • Презентация книги «Как стать коммерсантом»
  • Бизнес-планирование
    • Идея
    • Кредит или инвестиции?
    • Сценарий бизнес-плана
    • Сценарий инвестиционного проекта
    • Сценарий ТЭО (Технико-экономическое обоснование)
    • Меморандум
    • Методика составления бизнес–плана по пунктам
    • Описание проекта
    • Преимущество проекта
    • Материально-технические ресурсы бизнес-проекта (часть 1)
    • Материально-технические ресурсы бизнес-проекта (часть 2)
    • Потребность в инвестициях
    • Срок возврата заемных средств (Возможные риски)
    • Маркетинговая стратегия
    • Решение социальных проблем
    • Календарный план реализации бизнес–проекта
    • Основные показатели эффективности бизнес–проекта
  • Бизнес в России
    • Бизнес в России — 1
    • Бизнес в России — 2
    • Бизнес в России — вопросы, сомнения, выводы
  • Предпринимательский миф
    • Предпринимательский миф — 1
    • Предпринимательский миф — 2
    • Предпринимательский миф — 3
  • Создание ИП за пять дней, пошаговая инструкция
    • Создание ИП за пять дней — 1
    • Создание ИП за пять дней — 2
    • Создание ИП за пять дней — 3
    • Создание ИП за пять дней — 4
  • Бизнес «с нуля» для Юридических лиц
    • Бизнес «с нуля» для Юридических лиц
    • Налогообложение
    • Инвесторы
    • Кредит
    • Аренда и собственность
    • Поставщики
    • Кассовое оборудование
    • Маркетинговая стратегия
    • PR – кампания
  • Командообразование
    • Командообразование
    • Процесс командообразования и его составляющие
    • Работа в команде
    • Корпоративный отдых (тренинг)
    • Типы ролей в команде по Белбину
    • Тест Белбина
    • Слушание в деловой коммуникации
    • Персонал
  • Делопроизводство
    • Как написать резюме
    • Оформление сотрудника
    • Трудовой договор
    • Развитие персонала, обучение сотрудников
    • Оценка персонала
    • Должностные инструкции, штатное расписание
    • Делегирование полномочий
    • Оформление отпуска
    • Увольнение сотрудника
    • Характеристика
  • Начальник. Друг или враг?
    • В помощь руководителю
    • Серый кардинал
    • Эффективный руководитель
    • Стили управления коллективом
    • Организация деятельности сотрудников
    • Закон Парето или принцип 80/20
    • В помощь подчиненному
    • Скрытое управление руководителем
    • Как сменить генерального директора
    • Этикет «Руководитель — Подчиненный»
  • Бухгалтерия
    • Что такое бухгалтерия
    • Бухгалтерская Двойная запись
    • Бухгалтерские Счета
    • Бухгалтерские Актив и Пассив
    • Бухгалтерский баланс
    • Бухгалтерская проводка
    • Бухгалтерский учет
    • Финансовые отчеты
    • Финансовый анализ
    • Аванс и заработная плата
    • Аудит
  • Налогообложение
    • Что такое налог и налогообложение
    • Общепринятая система налогообложения
    • Элементы налогообложения
    • Метод налогообложения
    • Виды налогообложения
    • Возврат ошибочно перечисленного налога
    • Формы налоговой отчетности
    • Налогообложение и интернет-магазины
    • Налогообложение и сделки с недвижимостью
  • Страхование
    • Введение в Страхование
    • Страховые взносы
    • Пенсионное страхование
    • Пособия ПВНТ и БиР
    • Страхование от несчастных случаев и профессиональных заболеваний
    • Порядок и сроки уплаты страховых взносов (отчетность)
    • Обложение страховыми взносами
    • Начисление страховых взносов (тарифы)
    • Доходы и расходы системы обязательного социального страхования
    • Персонифицированная отчетность и учет
  • Охрана труда
    • ОХРАНА ТРУДА. Часть 1
    • ОХРАНА ТРУДА. Часть 2
    • ОХРАНА ТРУДА. Часть 3
    • ОХРАНА ТРУДА. Часть 4
    • Вредные и опасные производственные факторы
    • Требования безопасности работ
    • Пропаганда охраны труда и документация
    • Обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
    • Необходимые документы по охране труда
  • Практика
    • Регистрирую ООО — Практика
    • Как я стала ООО — репортаж из «горячей точки»
    • Как я стала ООО — часть 2
    • Законодательство, которое нужно знать начинающему предпринимателю и опытному бизнесмену
    • Юридическая помощь будущим мамам

Популярные статьи

  • Путь открыт «Основные показатели эффективности бизнес – проекта» беседа шестнадцатая

  • Охрана труда. Вредные и опасные производственные факторы. Часть V

  • Проводка «Бухгалтерия» глава восьмая — 6 (Проводка)

  • Создание ИП за пять дней. Пошаговая инструкция. Создание ИП за пять дней, пошаговая инструкция — Глава третья

  • Характеристика «Делопроизводство» глава шестая — 10 (Характеристика)

  • Календарный план «Календарный план реализации бизнес – проекта» беседа пятнадцатая

Интересное на сайте

Скачать книгу "Как стать комммерсантом"Скачать бесплатно книгу "Как стать комммерсантом" в pdf формате
Бизнес-план интернет-магазина: Ювелирные изделия из серебра
Создание ИП за пять дней, пошаговая инструкция
«Бизнес «с нуля» для Юридических лиц
Должностные инструкции, штатное расписание
Как написать коммерческое предложение
Сценарий бизнес-плана
Методика составления бизнес – плана по пунктам
Как написать резюме
Как не нужно покупать машину

Популярные бизнес-планы

Извините. Данных пока нет.

Свежие комментарии

  • Анна к записи «Основные показатели эффективности бизнес – проекта» беседа шестнадцатая
  • Анна к записи Юридическая помощь будущим мамам
  • Charlestib к записи «Меморандум» беседа шестая
  • Lanita к записи Как не нужно покупать машину
  • Олег Шакиров к записи Гостевая книга

При полном или частичном цитировании гиперссылка на публикацию обязательна.

Copyright © 2009 - 2025 Бизнес-планирование | Политика конфиденциальности