• BizLana.ru
  • Бизнес-планы »
    • Учебные бизнес-планы
  • Бизнес-идеи и советы
  • Подбор кредита
  • О сайте
  • Блог
  •   Контакты
  • Гостевая книга
  • Мои проекты
Главная Бизнес-план Как открыть бизнес по уборке подъездных ...

Как открыть бизнес по уборке подъездных дверей

Раздел: Бизнес-план

Как заработать на уборке помещений?

Кто-то скажет, что зарабатывать, занимаясь уборкой помещений – способ довольно старый, низкодоходный и неактуальный. Но так ли это? Зайдите в небольшой офис, бутик или салон красоты перед их закрытием. Вы наверняка увидите бабушку, снующую по заведению с веником или шваброй.

Как работает уборщица?

Уборщица, работник внештатный, приходящий на час-другой. Стандартная цена её трудов – сто рублей в этот самый час. Есть уборщицы по сметливее. Такие набирают заказы на несколько помещений, главное, чтобы успевать по времени. Они могут заработать и до пятисот рублей в день, и это уже довольно неплохой для пенсионерки доход.

Спрос на услуги

Есть ли спрос на подобные услуги? А как вы думаете? Любое помещение, будь то квартира или склад, нуждаются в периодическом поддержании чистоты. Чем больший поток людей, проходит через него, тем чаще нужно убирать. Объявлений «Требуется уборщица» полным-полно. Это чуть ли не самая востребованная должность у работодателей.

Как открыть клининговый бизнес?

Выгодно ли держать штатного уборщика организации, занимающей площадь, скажем, в 100 квадратных метров? Естественно, нет. Гораздо проще заплатить приходящему внештатнику и забыть о проблеме. Дёшево и сердито! Какой из этого можно сделать бизнес?!

Наш опыт

Мы с товарищем решили открыть клининговый бизнес. Тем более, что город наш – почти «миллионник»: численность населения и обилие организаций сулило неплохие перспективы.

Подготовка к запуску

Первая неделя подготовки ушла на поиск и обработку всевозможной информации, связанной с темой клининга. Я, что называется, «по уши ушёл в интернет». Информации на эту тему много. Как всевозможных рекомендаций и статей, так и работающих в данной теме компаний, на сайтах которых находится гора нужного и полезного материала.

Регистрация предприятия

Проштудировав всё, что было необходимо, мы открыли ООО с минимальным уставным капиталом. Надо сказать, на первых порах можно (а в некоторых случаях, даже нужно) обойтись и без предприятия, находясь в положении самозанятого. Но если впоследствии вы планируете долгосрочно сотрудничать с юридическими лицами или участвовать в тендерах, по любому без «официоза» вам не обойтись.

Налоговая система

По налогам: была упрощёнка «доход минус расход». Основной код ОКВЭД 74.70.

Офис и инвентарь

Удобный офис на 40 кв.м. с кладовочкой для инвентаря и химии нашли почти сразу. В посткризисное время – это не проблема. Цена аренды – 15 тысяч рублей в месяц.

Поиск клиентов

Начался интенсивный поиск клиентов. Нанимать работников и покупать инвентарь решили под конкретного заказчика уже после того, как его найдём. В чём плюсы клининга, как бизнеса, это в том, что стартовать там можно, практически с «нуля», постепенно, по мере нахождения заказчика, докупая необходимые оборудование и инвентарь.

Маркетинг

Мы создали группу Вконтакте, наполнили информацией и стали продвигать услуги с помощью таргетированной рекламы. Низкая эффективность данной затеи выяснилась почти сразу. Да и впоследствии интернет практически не давал нам клиентов. За три года существования предприятия оттуда пришло около десятка запросов и 3-4 заказа. Но, возможно, мы что-то делали не так…

Дальнейшие шаги

Следующими шагами стали: обзвон предприятий, выставлявших на Авито объявления «Требуется уборщица»; обход офисов, салонов, банков с предложением своих услуг; расклейка объявлений у подъездов жилых домов. Только за первую неделю мы раздали и разослали более 300 коммерческих предложений и расклеили полтысячи объявлений. Предприниматели интересовались услугами и расценками, но сразу заключать договора с нами не спешили.

Первый клиент — это моя соседка по даче, немолодая, но обеспеченная женщина. Отдыхая за городом, я рассказал ей о своем новом бизнесе по уборке домов. Она сразу же предложила посчитать стоимость «придания блеска» ее загородному дому.

Дом был большим, двухэтажным, в полузапущенном состоянии. Требовалось отмыть пол, окна, кафель на стенах, почистить ковры и сантехнику.

Расчет стоимости услуг по уборке:
Для расчета стоимости клининговых услуг используются два метода: метод человеко-часов и метод стоимости за 1 квадратный метр убираемой поверхности. В данном случае чаще используют второй метод.

Расчет показал, что стоимость уборки дома составляет 11 тысяч рублей. Мы договорились начать работу через 3 дня. За эти три дня была проведена следующая подготовка:

  • Нанимаются две работницы по ставке 200 рублей в час;
  • Покупается промышленный моющий пылесос стоимостью 12 800 рублей и обычный пылесос — 5490 рублей.
  • Приобретаются швабры, ведра, тряпки, салфетки, профессиональная химия, пакеты для мусора, перчатки, совки и скребки (около 3000 рублей).

Для транспортных поездок используется старая Toyota моего компаньона.

Уборка дома:
Уборка дома заняла около 6 часов. Оказалось, что работ больше, чем я изначально предполагал, из-за отсутствия опыта в расчете стоимости услуг. Затраты на уборку составили около 24 тысяч рублей. Доход — 11 тысяч. Можно сказать, что уже с первого заказа половина стоимости оборудования была возвращена.

Следующие заказы:
Вскоре после этого пришли два параллельных заказа: один от объявления на подъезде, которое прочитал бригадир строительной организации. Они заканчивали отделку филиала банка, где требовалась послестроительная уборка. Другой заказ пришел с сайта Авито — директор мужского клуба запросил расчет стоимости химчистки его заведения.

Сметчик и бухгалтер:
Экстренно был нанят специалист, который совмещает роли сметчика и бухгалтера. В этом бизнесе такой человек очень важен: он должен обладать математическим складом ума и внимательностью к деталям. Точный расчет стоимости работ, учитывая зарплату и различные расходы, требует высокой математической подготовки.

Тендеры:
С начала нашего второго месяца деятельности мы начали обзвон, обходы и расклейку объявлений. Это принесло свои плоды, и теперь мы получаем в среднем по 2-3 мелких заказа в неделю и несколько средних в месяц. Мы зарабатываем небольшую прибыль.

Мы постепенно докупали необходимое оборудование: поломоечная машина, дополнительные пылесосы, дисковая машина для чистки поверхностей, профессиональные тележки и так далее.

Но самое главное — у нас появились постоянные клиенты! Обычно мы заключаем с ними договор на год, в течение которого выполняем периодические уборки, а заказчик ежемесячно оплачивает их.

Через полгода после открытия бизнеса мы стали участвовать в тендерах на сайтах государственных закупок и крупных предприятий. Это принесло нам годовые контракты на клининговые услуги от филиалов двух крупных банков с общей стоимостью почти 150 тысяч рублей в месяц.

К концу года наша компания достигла пика своей мощности. Мы обслуживали долгосрочные договоры с четырьмя банками, торговым центром, частным колледжем и несколькими офисными помещениями. Эти постоянные клиенты обеспечили бы безубыточное ведение бизнеса даже без поиска новых заказов.

Максимальная чистая прибыль предприятия в самые успешные месяцы составляла 240 тысяч рублей. Моя доля составляет 50%, то есть 120 тысяч рублей.

Совет: Если вы хотите добиться успеха в этом бизнесе, сразу же начните нанимать работников вместо того, чтобы сами братьсь за швабру. В противном случае вы можете превратиться в ту самую бабушку, которая работает за сто рублей в час.

Персонал нашей фирмы

Персонал нашей компании включал в себя:

  • директора, который также отвечал за управление складом,
  • бухгалтера-сметчика,
  • менеджера по продажам,
  • водителя, выполнявшего, помимо основных обязанностей, функции оператора дисковой или поломоечной машины,
  • двух менеджеров по персоналу: они руководили командой уборщиков, дежурили на объектах и решали другие организационные вопросы,
  • а также двух штатных сотрудников на постоянные должности по уборке и мытью.

Низкоквалифицированный персонал

Низкоквалифицированным персоналом были уборщики, мойщики и подсобники. Мы старались не нанимать их в штат, предпочитая временную работу через объявления на Авито. Студенты, проживающие в общежитиях, также часто нанимались разово. Они были молоды, энергичны и всегда нуждались в дополнительных деньгах. Для привлечения таких сотрудников мы размещали вакансии рядом со студенческими общежитиями.

Сначала было сложно найти адекватных работников среди такого контингента: пьющих, ленивых и склонных к скандалам. Однако ситуация изменилась с увеличением количества заказов. Мы создали «белый список» трудолюбивых сотрудников, контакты с которыми сохранялись. Со временем у нас образовался солидный кадровый резерв.

Я являлся совладельцем этой компании в течение почти трех лет. Затем я продал свою долю компаньону. Это решение было связано с моими творческими наклонностями. Этот бизнес имеет свою специфику, не всегда понятную для людей творческой профессии. С течением времени я начал сожалеть о продаже доли, так как понял ценность стабильного и хорошо организованного бизнеса.

Руководство по открытию мини-пекарни для начинающих предпринимателей

От идеи до успешного открытия кафе на колесах

Похожие тематики

  • бизнес-план  Руководство по открытию бизнеса по автострахованию с учетом российских особенностей
  • бизнес-план  Руководство по запуску бизнеса продажи детской одежды в интернете
  • бизнес-план  Руководство по открытию коптильни в России в 2023 году
  • бизнес-план  Руководство по открытию автостоянки от А до Я
  • бизнес-план  Создание стильных и долговечных полов с захватывающим дизайном - перспективный бизнес-проект
  • бизнес-план  Мастерская по ремонту ТВ - бизнес-план, идеи и советы
  • бизнес-план  Руководство по созданию предприятия по вторичной обработке отходов
  • бизнес-план  Разведение лошадей как бизнес: все для успешного старта
  • бизнес-план  Шаги по запуску детской бизнес-школы
  • бизнес-план  Швейное мастерство как прибыльный бизнес
  • бизнес-план  Аренда специализированного оборудования: пошаговый план открытия бизнеса

Оглавление

  • Бесплатные примеры бизнес-планов
  • Учебные бизнес-планы
  • Как стать коммерсантом?
    • Как стать коммерсантом?
    • Этический кодекс
    • Этикет (Представление и знакомство).
    • Подготовка к переговорам с потенциальным клиентом
    • Деловые переговоры
    • Конфликты
    • Деловая переписка
    • Коммерческое предложение
    • Составление договоров
    • Долгосрочное сотрудничество. Партнерство. Подводные камни
    • Презентация книги «Как стать коммерсантом»
  • Бизнес-планирование
    • Идея
    • Кредит или инвестиции?
    • Сценарий бизнес-плана
    • Сценарий инвестиционного проекта
    • Сценарий ТЭО (Технико-экономическое обоснование)
    • Меморандум
    • Методика составления бизнес–плана по пунктам
    • Описание проекта
    • Преимущество проекта
    • Материально-технические ресурсы бизнес-проекта (часть 1)
    • Материально-технические ресурсы бизнес-проекта (часть 2)
    • Потребность в инвестициях
    • Срок возврата заемных средств (Возможные риски)
    • Маркетинговая стратегия
    • Решение социальных проблем
    • Календарный план реализации бизнес–проекта
    • Основные показатели эффективности бизнес–проекта
  • Бизнес в России
    • Бизнес в России — 1
    • Бизнес в России — 2
    • Бизнес в России — вопросы, сомнения, выводы
  • Предпринимательский миф
    • Предпринимательский миф — 1
    • Предпринимательский миф — 2
    • Предпринимательский миф — 3
  • Создание ИП за пять дней, пошаговая инструкция
    • Создание ИП за пять дней — 1
    • Создание ИП за пять дней — 2
    • Создание ИП за пять дней — 3
    • Создание ИП за пять дней — 4
  • Бизнес «с нуля» для Юридических лиц
    • Бизнес «с нуля» для Юридических лиц
    • Налогообложение
    • Инвесторы
    • Кредит
    • Аренда и собственность
    • Поставщики
    • Кассовое оборудование
    • Маркетинговая стратегия
    • PR – кампания
  • Командообразование
    • Командообразование
    • Процесс командообразования и его составляющие
    • Работа в команде
    • Корпоративный отдых (тренинг)
    • Типы ролей в команде по Белбину
    • Тест Белбина
    • Слушание в деловой коммуникации
    • Персонал
  • Делопроизводство
    • Как написать резюме
    • Оформление сотрудника
    • Трудовой договор
    • Развитие персонала, обучение сотрудников
    • Оценка персонала
    • Должностные инструкции, штатное расписание
    • Делегирование полномочий
    • Оформление отпуска
    • Увольнение сотрудника
    • Характеристика
  • Начальник. Друг или враг?
    • В помощь руководителю
    • Серый кардинал
    • Эффективный руководитель
    • Стили управления коллективом
    • Организация деятельности сотрудников
    • Закон Парето или принцип 80/20
    • В помощь подчиненному
    • Скрытое управление руководителем
    • Как сменить генерального директора
    • Этикет «Руководитель — Подчиненный»
  • Бухгалтерия
    • Что такое бухгалтерия
    • Бухгалтерская Двойная запись
    • Бухгалтерские Счета
    • Бухгалтерские Актив и Пассив
    • Бухгалтерский баланс
    • Бухгалтерская проводка
    • Бухгалтерский учет
    • Финансовые отчеты
    • Финансовый анализ
    • Аванс и заработная плата
    • Аудит
  • Налогообложение
    • Что такое налог и налогообложение
    • Общепринятая система налогообложения
    • Элементы налогообложения
    • Метод налогообложения
    • Виды налогообложения
    • Возврат ошибочно перечисленного налога
    • Формы налоговой отчетности
    • Налогообложение и интернет-магазины
    • Налогообложение и сделки с недвижимостью
  • Страхование
    • Введение в Страхование
    • Страховые взносы
    • Пенсионное страхование
    • Пособия ПВНТ и БиР
    • Страхование от несчастных случаев и профессиональных заболеваний
    • Порядок и сроки уплаты страховых взносов (отчетность)
    • Обложение страховыми взносами
    • Начисление страховых взносов (тарифы)
    • Доходы и расходы системы обязательного социального страхования
    • Персонифицированная отчетность и учет
  • Охрана труда
    • ОХРАНА ТРУДА. Часть 1
    • ОХРАНА ТРУДА. Часть 2
    • ОХРАНА ТРУДА. Часть 3
    • ОХРАНА ТРУДА. Часть 4
    • Вредные и опасные производственные факторы
    • Требования безопасности работ
    • Пропаганда охраны труда и документация
    • Обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
    • Необходимые документы по охране труда
  • Практика
    • Регистрирую ООО — Практика
    • Как я стала ООО — репортаж из «горячей точки»
    • Как я стала ООО — часть 2
    • Законодательство, которое нужно знать начинающему предпринимателю и опытному бизнесмену
    • Юридическая помощь будущим мамам

Популярные статьи

  • Путь открыт «Основные показатели эффективности бизнес – проекта» беседа шестнадцатая

  • Охрана труда. Вредные и опасные производственные факторы. Часть V

  • Проводка «Бухгалтерия» глава восьмая — 6 (Проводка)

  • Создание ИП за пять дней. Пошаговая инструкция. Создание ИП за пять дней, пошаговая инструкция — Глава третья

  • Характеристика «Делопроизводство» глава шестая — 10 (Характеристика)

  • Календарный план «Календарный план реализации бизнес – проекта» беседа пятнадцатая

Интересное на сайте

Скачать книгу "Как стать комммерсантом"Скачать бесплатно книгу "Как стать комммерсантом" в pdf формате
Бизнес-план интернет-магазина: Ювелирные изделия из серебра
Создание ИП за пять дней, пошаговая инструкция
«Бизнес «с нуля» для Юридических лиц
Должностные инструкции, штатное расписание
Как написать коммерческое предложение
Сценарий бизнес-плана
Методика составления бизнес – плана по пунктам
Как написать резюме
Как не нужно покупать машину

Популярные бизнес-планы

Извините. Данных пока нет.

Свежие комментарии

  • Анна к записи «Основные показатели эффективности бизнес – проекта» беседа шестнадцатая
  • Анна к записи Юридическая помощь будущим мамам
  • Charlestib к записи «Меморандум» беседа шестая
  • Lanita к записи Как не нужно покупать машину
  • Олег Шакиров к записи Гостевая книга

При полном или частичном цитировании гиперссылка на публикацию обязательна.

Copyright © 2009 - 2025 Бизнес-планирование | Политика конфиденциальности