О банксе «ЗАО АКБ «ЭКСПРЕСС-ВОЛГА»»
Банк является самостоятельным учреждением, созданным в 1994 году. Учредители банка: Дмитрий Дыльнов, Эдуард Гитис, Олег Белов, Михаил Прокофьев и Олег Асосков.
Место нахождения общества (юридический адрес): г. Саратов, ул. Мичурина, 166/168. Тел./факс: (8452) 30-40-40, доб. 34-40, 430-430.
Банк зарегистрирован Администрацией Саратовской области и имеет лицензию на осуществление банковских операций №3085.
Руководство Банка: Дмитрий Дыльнов — председатель правления банка, Елена Попова — главный бухгалтер.
Услуга лизинга
Услуга лизинг одна из популярнейших услуг, которую предоставляют компании и банки. Данный продукт позволяет относить лизинговые платежи на себестоимость, а также применять ускоренную амортизацию, что снижает налог на прибыль и имущество.
Польза от использования лизинга
- Возвратное лизинге у вас появляется возможность рефинансирования обязательств или инвестированных средств
- Лизинговая сделка не отражается в балансе как заемный капитал, таким образом, вы сохраняете возможность получения дополнительных займов и кредитов
Описание рынка и конкурентов
Мы пришли к выводу, что введя данную услугу в нашем банке мы повысим прирост наших активов и создадим новые рабочие места.
Банковские реквизиты
Реквизит | Значение |
---|---|
ИНН | 6454027396 |
БИК | 046311808 |
КПП | 645501001 |
ОГРН | 1026400001836 |
ОКПО | 33240417 |
Кор. счет | 30101810600000000808 |
Филиалы банка
Банк имеет филиалы в г. Волгограде, г. Энгельсе, г. Ульяновске и г. Воронеже.
Уставной капитал
Уставной капитал — 1 миллион рублей. Выпущено 200 акций номиналом по 1000 р каждая.
Лизинг недвижимости: преимущества и конкуренты
Лизинговые платежи на себестоимость и ускоренная амортизация
Лизинговая угода позволяет отнести лизинговые платежи к себестоимости, что снижает налог на прибыль и имущество. Кроме того, при возвратном лизинге появляется возможность рефинансирования обязательств или инвестированных средств, особенно актуально для недавнего завершения строительства, так как вы сразу компенсируете уплаченный НДС. Лизинговая сделка не отражается в балансе как заемный капитал, что позволяет сохранять доступ к дополнительным займам и кредитам.
Предлагаемые услуги:
— ФИНЛАЙТ-УЛЬЯНОВСК ООО
— ЕВРОПЛАН
— УРАЛСИБ
Предмет лизинга:
— офисы
— торговые площади
— многофункциональные центры
— склады и логистические парки
— многоярусные гаражно-парковые комплексы
— производственные помещения различного назначения
— здания смешанного назначения (автосалоны + автосервисы, офис + склад + производство и т. д.)
— автомобили
Преимущества лизинга недвижимости:
— Применение ускоренной амортизации (коэффициент 3) снижает налогооблагаемую базу по налогу на прибыль и налогу на имущество.
— Ежемесячные лизинговые платежи сопоставимы со ставкой арендной платы, но при этом, в конце срока лизинга, предмет лизинга переходит в собственность лизингополучателя.
— Лизинговые платежи не зависят от рыночной конъюнктуры.
Услуга имеет лицензию (номер 4598753). Документация по предоставлению услуги разрабатывается сторонними организациями.
Предпродажное и послепродажное обслуживание осуществляется непосредственно банком ЗАО АКБ «ЭКСПРЕСС-ВОЛГА».
Расчет фонда заработной платы:
ФЗП = З/П * Кл = 8000 * 4 = 32 000
Рентабельность — 30 %
Анализ рынка и конкурентов: общая характеристика конкуренции
На всех целевых рынках наблюдается внутриотраслевая конкуренция. По виду конкуренции это олигополия.
Количество фирм на рынке в 2010 году не так велико. Продукт стандартизирован. Контроль над ценой отсутствует. Нецелевая конкуренция также отсутствовать, наш сервис направлен на достижение более высокого качества, технического уровня и технологического совершенства. Упор делается на торговые марки.
Основные конкуренты:
1) ФИНЛАЙТ-УЛЬЯНОВСК ООО — одна из ведущих и динамично развивающихся универсальных лизинговых компаний на рынке России. Лизинговые продукты пользуются спросом среди предприятий всех отраслей экономики в различных регионах Российской Федерации. Компания работает с 1997 года и является одной из немногих лизинговых фирм, переживших кризисные времена и успешно продолжающих свою деятельность. В 2007 году было открыто новое подразделение в вашем регионе — «Финлайт-Ульяновск». ООО «Финлайт-Ульяновск» является самостоятельным подразделением лизинговой компании ООО «Финлайт» (г. Москва) в Ульяновске. Стратегия, разработанная компанией, позволяет клиентам без отвлечения собственных ресурсов модернизировать свой капитал и приобретать новое, современное высокотехнологичное оборудование, дорогостоящую технику, включая авиационную.
«Финлайт» способствует развитию малых и средних предприятий, помогает решить проблемы с приобретением различного оборудования, транспорта и средств производства.
Тесное сотрудничество с производителями и поставщиками позволяет снизить риски, связанные с приобретением различных видов передаваемого в лизинг оборудования, а также увеличить его ликвидность.
Компания всегда стремится разработать индивидуальное решение по финансированию и поставке оборудования, поддерживая оптимальный баланс условий проекта с точки зрения финансирования и покрытия рисков.
Клиенты получают услуги, полностью соответствующие их специфике и особенностям деятельности. На сегодняшний день компания имеет многолетний положительный опыт работы со многими крупными предприятиями в таких отраслях, как авиационное производство, транспорт, строительство, пищевая промышленность. В этом компании помогает высокий профессионализм ее специалистов и современная техническая оснащенность.
2) ЕВРОПЛАН — является активным участником рынка лизинга автотранспортных средств с 1998 года. За это время была сформирована широкая сеть филиалов по всей территории РФ. Представительства компании открыты в Санкт-Петербурге, Нижнем Новгороде, Екатеринбурге, Самаре, Волгограде, Воронеже и многих других крупных региональных центрах РФ. «ЕВРОПЛАН» пользуется успехом среди предприятий (малый и средний бизнес, ИП, юр. лица) всех отраслей экономики в различных регионах Российской Федерации.
Специализация компании-автовазсервиса «Лизинг-Моторс» заключается в предоставлении лизинга легковых автомобилей, как отечественного, так и иностранного производства, а также дорожной и строительной техники. Мы предлагаем своим клиентам государственную регистрацию автомобиля через ГИБДД, военкомат и органы Гостехнадзора при заключении сделки по лизингу в Ульяновске.
Наша компания поддерживает долгосрочные отношения с ведущими автодилерами и производителями транспортных средств, включая такие известные бренды, как «Major Auto», «Рольф», Komatsu, BMW, General Motors, AUDI и Jaguar. Это позволяет нам предлагать нашим клиентам выгодные условия лизинга, а также обеспечивать существенные скидки — до 15% от базовой стоимости автомобиля, предоставляемого официальным дилером.
Мы понимаем важность гибкости в финансовых вопросах, поэтому предлагаем индивидуальные графики платежей и готовы оказать помощь в подборе поставщика (производителя) транспортного средства по желанию клиента. Наши специалисты будут работать напрямую с выбранным производителем для обеспечения прозрачности процесса и соответствия всем требованиям.
Лизинговая компания «УРАЛСИБ», с которой мы тесно сотрудничаем, является одной из первых на российском рынке, кто начал расширять свое присутствие в региональных районах. Компания предлагает услуги финансовой аренды по всей России (с сетью из 60 филиалов) и в Азербайджане через свою дочернюю компанию. Их доля рынка колеблется от 2% до 3%, что является впечатляющим достижением для коммерческого банка.
«Лизинговая компания УРАЛСИБ» представлена в семи федеральных округах России: Центральном, Северо-Западном, Приволжском, Южном, Уральском, Сибирском и Дальневосточном. Более 60 филиалов обеспечивают доступность их услуг по всей стране, а единая тарифная политика и специализированные программы делают их привлекательным выбором для клиентов.
Инвестиционная стратегия компании «УРАЛСИБ» ориентирована на получение доходности выше депозитных ставок с учетом ликвидности и срочности вложения. Портфель ценных бумаг, состоящий исключительно из российских муниципальных, субфедеральных и корпоративных облигаций, позволяет минимизировать риск при обеспечении хорошей ликвидности инвестиций. Управляющие выбирают облигации с высоким уровнем дохода, одновременно поддерживая приемлемое кредитное качество эмитентов.
Этот вид инвестиций предлагает альтернативу депозитам, обеспечивая высокую ликвидность и потенциально более высокую доходность. Однако также существует риск банкротства банка или конкретного эмитента облигаций, что может повлиять на общую прибыльность портфеля.
№ | Ключевой фактор успеха (КФУ) | Оценка своей организации | Оценка конкурентов | УРАЛСИБ | Europlan | ФИНЛАЙТ |
---|---|---|---|---|---|---|
1 | Способность быстро внедрять технологические и организационные инновации | 5 | 10 | 2 | 5 | |
2 | Наличие опыта работы с передовыми технологиями | 6 | 10 | 2 | 4 | |
3 | Выгоды, связанные со стратегическим расположением предприятия | 10 | 10 | 5 | 5 | |
4 | Отлаженное партнерство с надежными поставщиками | 8 | 10 | 5 | 6 | |
5 | Наличие доступа к квалифицированным специалистам | 9 | 10 | 6 | 6 | |
6 | Высококачественный и хорошо организованный сервис | 9 | 10 | 8 | 8 | |
7 | Точное и своевременное выполнение заказов | 10 | 10 | 8 | 9 | |
8 | Профессиональное превосходство, признанный талант | 8 | 10 | 1 | 1 | |
9 | Эффективная и привлекательная реклама | 5 | 9 | 5 | 6 | |
10 | Способность быстро разрабатывать и выводить на рынок новую продукцию | 7 | 10 | 4 | 5 | |
11 | Наличие современных и надежных информационных систем | 9 | 10 | 6 | 7 | |
12 | Способность руководства быстро реагировать на изменения рыночной конъюнктуры | 7 | 9 | 4 | 6 | |
13 | Опытный и сбалансированный управленческий состав в данной отрасли | 9 | 10 | 8 | 9 | |
14 | Хорошая репутация среди потребителей | 9 | 10 | 5 | 7 | |
15 | Признание компании как лидера в своей отрасли | 8 | 10 | 6 | 7 | |
16 | Наличие гарантий на товары и обеспечение выполнения обязательств | 9 | 10 | 5 | 7 | |
Итого: | 128 | 158 | 98 |
Возможности:
- Повышение барьеров входа на рынок: с этого года необходима лицензия для занятия деятельностью по лизингу.
- Появление крупной иностранной конкуренции на рынке в этом году.
- Новая лизинговая сеть, выбирающая поставщиков, может стать потенциальным клиентом или партнером.
- Изменения у крупного оптового покупателя: с этого года они будут выбирать поставщиков через тендер.
Угрозы:
- Потеря потенциальных клиентов из-за появления конкурентов на рынке.
- Риск того, что конкуренты начнут выпускать аналогичные продукты, угрожающие нашей рыночной доле.
- Рост рынка лизингодателей может привести к усилению конкуренции и снижению цен.
План производства:
На предприятии применяется единичный метод организации производства, подразумевающий изготовление продукции в единичных экземплярах или небольших партиях. Этот метод характерен для высокой разнообразности выпускаемой продукции, использования универсального оборудования и специальной оснастки, расположения оборудования по группам однотипных станков. Требуется высокая квалификация рабочих, значительная доля ручного труда, сложная система материально-технического обеспечения с большими запасами незавершенного производства и на складе.
Общая структура производственного процесса определяется связями, представленными в структурной схеме предприятия, а также положениями о каждом структурном подразделении и соответствующей номенклатурой должностных лиц.
Производство организовано как непрерывный процесс.
Общий персонал, занимающийся организацией производства, составляет 4 человека.
Для эффективного производства требуется следующее оборудование:
- Автоматизированная рабочая станция;
- Персональный компьютер;
- Мебель (столы, стулья);
- Принтер, сканер и копирайтер для создания документации;
- Инвентарь (ручки, карандаши, бумага).
Расходы на оборудование представлены в следующей таблице:
№ | Наименование | Стоимость (руб.) |
---|---|---|
1 | Рабочий стол | 6 500 |
2 | Персональный компьютер | 15 000 |
3 | Принтер | 5 000 |
4 | Сканер | 3 500 |
5 | Инвентарь | 4 000 |
Итого | 34 000 |
Квалификационный состав основных производственных рабочих составляет 4 человека. Услуга будет предоставляться в здании Банка ЗАО АКБ «ЭКСПРЕСС-ВОЛГА».
Контроль качества осуществляется за счет:
- Эффективного внутреннего контроля качества, интегрированного с другими функциями управления процессом;
- Внутреннего аудита и требований клиента;
- Обратной связи с клиентом в рамках каждого проекта;
- Чек-листов, процедур и инструкций по качеству на всех уровнях управления и выполнения работы;
- Использования проверенных материалов и услуг надежных партнеров;
- Квалифицированного технического персонала;
- Собственной материально-технической базы.
Компания укрепляет свои позиции на рынке, развивая конкурентные преимущества:
- Широкий спектр лизинговых продуктов для различных нужд клиентов.
- Предоставление корпоративным клиентам расширенных возможностей финансирования.
- Высокая оперативность и индивидуальный подход в обслуживании клиентов.
Контроль качества обслуживания клиентов осуществляется постоянно, чтобы обеспечить удовлетворенность клиентов и поддержать конкурентоспособность компании на рынке.
Схема продвижения товара представлена на рисунке 1:
[Вставьте или опишите рисунок]
Отдел материально-технического снабжения:
Отдел является самостоятельным структурным подразделением предприятия, созданным и ликвидируемым приказом директора.
Отдел подчиняется напрямую директору предприятия (коммерческому директору).
Руководство отделом материально-технического снабжения:
Отдел возглавляет начальник отдела, назначаемый на должность приказом директора предприятия.
У начальника отдела может быть заместитель (ей), обязанности которого (её) определяются начальником отдела.
Принципиальное отличие руководителей от специалистов заключается в их праве принимать решения и наличии подчиненных сотрудников. В банке имеется кадровый резерв, состоящий из соискателей, заполнивших анкету, практикантов (обучающихся на очной форме).
Система обучения в организации имеет свои специфические черты, связанные с особенностями ее кадрового потенциала. Предусмотрен только один элемент системы — обучение новых сотрудников непосредственно на рабочем месте. Продолжительность обучения новичков зависит от их способностей и осуществляется под руководством более опытных работников. Наставничество не учитывается при расчете заработной платы и осуществляется на добровольных началах. На предприятии существует система оплаты труда по тарифам.
№ | Должность | Оклад | Подоходный налог | Пенсионный взнос | Сумма к выдаче | Суммарные расходы |
---|---|---|---|---|---|---|
1 | Руководитель отдела лизинга | 15 000 | 1950 | 2100 | 13 050 | 17 100 |
2 | Оператор | 8000 | 1040 | 1120 | 6960 | 9120 |
3 | Секретарь | 8000 | 1040 | 1120 | 6960 | 9120 |
4 | Уборщица | 4000 | 520 | 560 | 3480 | 4520 |
ИТОГО: | 45 500 | 4900 | 30 450 | 39 860 |
Ожидаемые годовые затраты на оплату труда составят 478 800 рублей.
ПЛАН МАРКЕТИНГА
Главной целью проектируемого предприятия является выход на рынок и последующее увеличение рыночной доли. Стратегия банка должна быть комплексной.
Основная характеристика покупателей на рынке — общественные слои, представляющие относительно стабильные группы в обществе, имеющие схожие ценностные ориентации, интересы и поведение.
Основные потребители товара: автосалоны, ИП, ЮР, МП, СП и др.
Сбытовая политика включает:
— Создание и поддержание коммерческих связей через посредников, агентов, дилеров;
— Рекламные мероприятия различных форматов (радио, пресса, рекламные брошюры, каталоги с подробным описанием предоставляемых услуг).
Миссия банка:
— Содействовать развитию бизнеса и повышению благосостояния клиентов и акционеров, оказывая им комплексную поддержку и используя знания и опыт сотрудников для предложений эффективных решений;
— Налаживание отношений с клиентами на основе принципов взаимовыгодного долгосрочного сотрудничества: уважения, надежности, открытости, ответственности и оперативности;
— Предоставление индивидуального подхода к каждому клиенту, изучение их потребностей и предложение разнообразных современных банковских продуктов и услуг.
Стратегическая цель банка:
— Максимальное увеличение стоимости акций, привлечение стратегического инвестора, становление высокоприбыльным, передовым технологически банком, специализирующимся на лизинге и обслуживании предприятий малого и среднего бизнеса (МСБ).
Тактические цели: наращивание кредитного портфеля.
Каналы сбыта:
— Собственные каналы: головное отделение банка в деловом районе города; стационарные и передвижные отделения, филиалы.
— Несобственные каналы: продажа через дочерние компании, участие в капитале других банков, страховых компаний, предприятий и т.д.
Банк будет использовать сосредоточенную маркетинговую стратегию, фокусируясь на обслуживании конкретной группы потребителей. Этот подход позволяет достичь относительной независимости от конкурентов, лучше понять потребности клиентов, сориентировать рекламные кампании и обеспечить стабильность доходов.
Ценовая политика: установление цен на банковские продукты и их корректировка в соответствии с рыночной ситуацией.
Типы рекламы:
— Реклама в газете;
— Телевизионная реклама;
— Рекламные щиты;
— Реклама по почте;
— Пресс-релизы;
— Каталог, листовки, буклеты;
— Участие в выставках, работа со СМИ, сувенирная продукция.
Пути продвижения | Стоимость за месяц (руб.) |
---|---|
Реклама по телевидению (20 секунд, 1 секунда — 250 руб.) | 5000 |
Реклама в газете | 500 |
Реклама на радио | 250 |
Сетевой маркетинг | 3000 |
Итого: | 8750 |
Расходы на маркетинг будут финансироваться за счет себестоимости и фонда развития производства.
Финансовый план:
Цель разработки финансового плана — оценка эффективности предлагаемой услуги. Общая потребность в инвестициях составляет 600 тыс. рублей. Необходимые источники финансирования включают средства стороннего инвестора (300 тыс. руб.) и собственные средства банка (300 тыс. руб.).
Баланс ЗАО АКБ «Экспресс-Волга» на 1 января 2009 года:
№ | Наименование статей баланса | Данные на отчетную дату | Данные за предыдущий год |
---|---|---|---|
1. Активы | Денежные средства | 874 825 руб. | 688 849 руб. |
Средства в кредитных организациях | 421 085 руб. | 1 025 738 руб. | |
Обязательные резервы | 16 070 руб. | 150 801 руб. | |
Чистые вложения в ценные бумаги, оцениваемые по справедливой стоимости через прибыль или убыток | 0 | 80 697 руб. | |
Чистая ссудная задолженность | 7 784 729 руб. | 7 449 899 руб. | |
Прочие активы | 199 293 руб. | 272 126 руб. | |
Всего активов | 1 436 438 руб. | 1 152 211 руб. | |
2. Пассивы | Кредиты, депозиты и прочие средства ЦБР | 22 330 руб. | 0 |
Средства кредитных организаций | 1 859 492 руб. | 196 298 руб. | |
Средства клиентов (некредитных организаций) | 10 971 630 руб. | 9 929 900 руб. | |
Всего обязательств | 13 331 027 руб. | 10 464 736 руб. | |
Собственные акции (доли), выкупленные у акционеров | 307 198 руб. | 307 198 руб. | |
Эмиссионный доход | 89 583 руб. | 89 583 руб. | |
Нераспределённая прибыль (непокрытые убытки) прошлых лет | 518 854 руб. | 442 459 руб. | |
Всего источников собственных средств | 1 033 311 руб. | 1 059 475 руб. | |
3. Внебалансовые обязательства | Безотзывные обязательства кредитной организации | 1 556 374 руб. | 1 356 226 руб. |
Выданные гарантии и поручительства | 32 293 руб. | 14 216 руб. |
Отчет о прибылях и убытках ЗАО АКБ «Экспресс-Волга» на 1 января 2008 года:
№ | Наименование статей отчета | Данные за текущий период | Данные за предыдущий год |
---|---|---|---|
1. Прибыль (убыток) до уплаты налогов | -41 328 руб. | 63 956 руб. | |
2. Нераспределённая прибыль (непокрытые убытки) | 518 854 руб. | 442 459 руб. |
№ | Наименование статей | Данные за отчетный период | Данные за соответствующий отчетный период прошлого года |
---|---|---|---|
1 | Процентные доходы, всего | 2 370 725 | 884 804 |
1.1 | От размещения средств в кредитных организациях | 31 288 | 28 625 |
1.2 | От ссуд, предоставленных клиентам (некредитным организациям) | 2 305 141 | 832 855 |
1.3 | От оказания услуг по финансовой аренде (лизингу) | 0 | 0 |
1.4 | От вложения в ценные бумаги | 34 296 | 23 324 |
2 | Процентные расходы, всего | 1 043 550 | 768 720 |
2.1 | По привлекаемым средствам кредитных организаций | 16 172 | 32 549 |
2.2 | По привлекаемым средствам клиентов (некредитным организациям) | 1 019 997 | 709 097 |
2.3 | По выпущенным долговым обязательствам | 7 381 | 27 074 |
3 | Чистые процентные доходы (отрицательная процентная маржа) | 1 327 175 | 116 084 |
4 | Изменение резерва на возможные потери по ссудам, ссудной и приравненной к ней задолженности, а также средствам, размещенным на корреспондентских счетах, всего | -506 675 | -290 778 |
4.1 | Изменение резерва на возможные потери по начисленным процентным доходам | -6 663 | 0 |
5 | Чистые доходы от операций с ценными металлами и прочими финансовыми инструментами | 820 500 | -174 694 |
6 | Чистые процентные доходы (отрицательная процентная маржа) после создания резерва на возможные потери | -11 256 | 2 892 |
7 | Чистые доходы от операций с ценными бумагами, имеющимися в наличии для продажи | 0 | 6 063 |
8 | Чистые доходы от операций с ценными бумагами, удерживаемыми до погашения | 0 | 0 |
9 | Чистые доходы от операций с иностранной валютой | 69 238 | 148 008 |
10 | Чистые доходы от переоценки иностранной валюты | 27 295 | -19 464 |
11 | Доходы от участия в капитале других юридических лиц | 798 | 411 |
12 | Комиссионные доходы | 155 927 | 764 823 |
13 | Комиссионные расходы | 23 557 | 27 485 |
14 | Изменение резерва на возможные потери по ценным бумагам, имеющимся в наличии для продажи | -7 323 | 0 |
15 | Изменение резерва на возможные потери по ценным бумагам, удерживаемым до погашения | 0 | 0 |
16 | Изменение резерва по прочим потерям | -62 870 | 0 |
17 | Прочие операционные доходы | 24 058 | 146 767 |
18 | Чистые доходы (расходы) | 992 810 | 847 321 |
19 | Операционные расходы | 948 412 | 669 035 |
20 | Прибыль (убыток) за отчетный период | -41 328 | 63 956 |
21 | Выплаты из прибыли после налогообложения, всего | 0 | 0 |
21.1 | Распределение между акционерами (участниками) в виде дивидендов | 0 | 0 |
21.2 | Отчисления на формирование и пополнение резервного фонда | 0 | 0 |
24 | Неиспользованная прибыль (убыток) за отчетный период | -41 328 | 63 956 |
Таблица 8: Расчет постоянных и переменных издержек за месяц
Постоянные издержки | Сумма | Переменные издержки | Сумма |
---|---|---|---|
З/п Руководителя | 180 000 | З/п рабочих | 240 000 |
Отчисления от з/п | 36 000 | Отчисления от з/п | 48 000 |
Амортизация — Оборудование | 15 000 | — материалы | 3 000 |
Общехозяйственные расходы | 5 000 | — электроэнергия | 9 000 |
Реклама | 8 750 | — водоснабжение | 2 000 |
Итого: | 236 000 | Итого: | 302 000 |
Определение спроса на окупаемость проекта:
О = (1) лет
Рентабельность услуги:
R усл = (2)
Рентабельность собственного капитала:
R ск = (3)
График безубыточности банка:
Рисунок 3. График безубыточности банка
Из графика видно, что объем услуги равен 301, что является критическим значением. Это означает, что ЗАО АКБ «ЭКСПРЕСС-ВОЛГА» следует предоставлять не менее 301 услуги для достижения максимальной прибыли.
Оценка риска:
Виды рисков | Отрицательное влияние на прибыль |
---|---|
1. Снижение платежеспособности населения | Падение продаж |
2. Рост налогов | Снижение чистой прибыли |
3. Зависимость от поставщиков | Задержка производства |
4. Неустойчивость спроса | Падение продаж |
5. Нарушение в работе оборудования | Снижение объема производства |
В таблице представлены риски и оценки экспертов:
№ | Риски | Оценка эксперта | Средняя оценка Vi(ср.ар) | Балл Wi*Vi |
---|---|---|---|---|
1 | Неустойчивость рисков | 0 | 0 | 25 |
2 | Уменьшение цен конкурентов | 100 | 75 | 50 |
3 | Увеличение налогов | 0 | 0 | 50 |
4 | Увеличение зависимости от поставщиков | 50 | 25 | 0 |
Из таблицы видно, что во втором пункте превышен показатель в 10 баллов. В связи с этим мы разработаем мероприятия по предотвращению рисков и минимизации их негативного воздействия.
Таблица 11: Мероприятия по предотвращению рисков
Возможные риски | Возможный исход действий |
---|---|
Уменьшение платежеспособности населения | — Уменьшение цен — Использование стратегий стимулирования продаж (реклама, скидки и т.д.) |
Активная конкуренция | — Использование стратегий привлечения потребителей |
Уменьшение цен конкурентов | — Стимулирование продаж — Налаживание партнерских отношений с поставщиками для обеспечения стабильных поставок |
Таким образом, мы можем минимизировать потенциальные риски и обеспечить устойчивое развитие компании.
Свежие комментарии