• BizLana.ru
  • Бизнес-планы »
    • Учебные бизнес-планы
  • Бизнес-идеи и советы
  • Подбор кредита
  • О сайте
  • Блог
  •   Контакты
  • Гостевая книга
  • Мои проекты
Главная Бизнес-план Руководство по открытию службы такси

Руководство по открытию службы такси

Раздел: Бизнес-план

Данный проект создания службы по оказанию услуг пассажирских перевозок клиентам в г. Москве требует капитала в размере 351 000 рублей. Необходимое финансирование будет получено из личных средств организатора проекта.

Цели бизнес-плана

  • Получение прибыли
  • Удовлетворение потребности клиентов в пассажирских перевозках
  • Организация бизнес-проекта с высоким уровнем рентабельности

Анализ рынка

Кризис 2008-2009 годов негативно сказался на всех сферах бизнеса, но категория пассажирских перевозок на такси пережила его легче. Даже во время экономического спада извоз клиентов оставался востребованным.

Тенденции рынка

  • 2011 год – выдано 8 000 разрешений
  • 2012 год – выдано 12 100 разрешений
  • 2013 год – выдано 20 000 разрешений

Услуги и преимущества

  • Возможность выбора модели авто (от бюджетных отечественных до дорогих импортных)
  • Оказание дополнительных услуг:
    • Доставка вещей, покупок, подарков
    • Курьерская услуга
    • Услуга «трезвый водитель»
    • Трансфер на вокзал или аэропорт
    • Встреча с табличкой
    • Экскурсии по памятным местам города
    • Вывоз мусора
    • Поездки с животными на такси
    • Наличие детского кресла
    • Предварительный заказ такси на нужное время и дату

Целевая аудитория

  • Люди, использующие услуги такси, обширна и разнообразна
  • Основное возрастное ядро клиентов такси: [insert age range]

диаграмма

Конкретная целевая аудитория:

Чтобы определить конкретную целевую аудиторию, необходимо провести наблюдение и проанализировать данные, относящиеся к выбранному городу. Некоторые компании такси ориентируются на узкие ниши рынка, например, услуги такси для женщин, элитные автомобили или бюджетные варианты. В зависимости от выбранной ниши разрабатывается ценовая политика, список дополнительных услуг и маркетинговый план.

Рекламная кампания:

Несмотря на рост числа компаний-провайдеров такси, количество потребителей остается стабильным. Это связано с тем, что многие считают тарифы слишком высокими и недоступными для себя. Для привлечения потенциальных клиентов и ознакомления их с ценами предлагается следующая стратегия: создание информативного веб-сайта с возможностью расчета стоимости поездки заранее; распространение визиток в местах, где может возникнуть потребность в вызове такси (ночные клубы, рестораны, салоны красоты); реклама в СМИ для охвата широкой аудитории; предоставление качественных услуг, чтобы превратить разовых клиентов в постоянных.

Местоположение:

Если планируется организация такси с использованием личных автомобилей водителей-фрилансеров, бизнесу потребуется арендовать и оборудовать помещение только для диспетчерской службы. Диспетчерская объединяет частных водителей в одну систему, поэтому важно обеспечить соответствие помещения стандартам и комфортные условия работы персонала. В бизнес-план необходимо включить пункты о качестве связи: высокоскоростное интернет-соединение без ограничений по трафику (рекомендуется двухканальное подключение от разных провайдеров для предотвращения технических сбоев), IP-телефония и доступ к основным мобильным операторам.

Персонал:

В составе компании такси должны быть диспетчеры, водители и бухгалтеры. Режим работы — круглосуточный, поэтому необходимо обеспечить достаточное количество персонала для непрерывной работы в течение суток. Диспетчер должен обладать хорошими коммуникационными навыками, быть грамотным, приветливым и устойчивым к стрессу. Опыт работы с клиентами очень важен. Водители являются ключевыми фигурами, представляющими компанию такси, поэтому они должны быть вежливыми, неконфликтными, иметь опыт вождения и хорошо знать город. Желательно отсутствие вредных привычек. При приеме на работу водителей необходимо проверять документы и состояние автомобиля.

Финансовый раздел:

Предлагаемый штат сотрудников такси включает 2 диспетчеров, 10 водителей и 1 бухгалтера. Оклады и общая сумма заработной платы указаны в таблице ниже:

№ Должность Оклад (руб/месяц) Общая сумма (руб)
1 Диспетчер 15 000 30 000
2 Водитель 30 000 300 000
3 Бухгалтер 20 000 20 000
Всего 350 000

Требования к автомобилям:

Согласно законодательству, автомобили такси, обслуживающие клиентов компании, должны соответствовать определенным требованиям: проходить техническое обслуживание и диагностику каждые полгода; иметь разрешение на перевозку пассажиров в салоне автомобиля; оснащаться таксометром; быть маркированными с отличительными знаками (шашечки на кузове и специальный фонарь на крыше).

Цитата Ричарда Брэнсона подчеркивает суть предпринимательства: превращение того, что вам нравится, в источник капитала, что позволяет двигаться вперед и достигать успеха.

Традиционно разбивка бизнеса осуществляется по годам. Однако в условиях нестабильной российской экономики первый год развития фирмы лучше планировать по кварталам.

Таблица расходов на открытие такси:

Статья расходов Сумма (руб.)
Закупка оборудования для диспетчерской 200 000
Оформление регистрации и лицензий 50 000
Реклама 50 000
Ремонт в офисе 30 000
Страхование автомобилей 21 700

Для открытия такси необходим бюджет 351 000 рублей (при условии найма водителей с личными автомобилями).

Расходы на поддержание и развитие проекта:

Направление расходов Сумма (руб.)
Зарплата сотрудников 350 000
Аренда помещения 15 000
Налоги 15 000
Затраты на услуги связи, интернет 10 000
Реклама 10 000
Расходы на бензин 9 000
Документация 5 000
Амортизация оборудования 3 000
Прочие расходы 2 000

Данный проект по бизнес-плану потребует ежемесячных вложений в размере 419 000 рублей. Большая часть средств идет на оплату труда сотрудников такси.

Диаграмма расходов:

[Вставьте здесь диаграмму, иллюстрирующую расходы]

Расчет окупаемости проекта:

1 квартал 2 квартал 3 квартал 4 квартал
Расходы (руб.) 1 608 000 1 257 000 1 257 000 1 257 000
Доходы (руб.) 760 000 920 000 1 150 000 1 500 000
Выручка (руб.) — — — 243 000

График точки выхода в ноль и окупаемости:

[Вставьте здесь график, иллюстрирующий точку выхода в ноль и процесс окупаемости]

Оценка рисков при открытии такси:

Открытие диспетчерской службы пассажирских перевозок сопряжено с определенными рисками:

  • Повышение контроля со стороны государства через введение новых законов, правил и требований.
  • Резкий рост цен на топливо, горюче-смазочные материалы и запчасти для автомобилей.
  • Усугубление уровня конкуренции.
  • Экономическая нестабильность (например, обвал курса рубля, сокращение количества платежеспособных клиентов).

Однако, при правильном подходе к бизнес-плану и реализации документации, рискованный бизнес открытия такси может принести прибыль владельцу. Управляющий должен поддерживать баланс между стоимостью услуг и их качеством. При должной стратегии, предприятие сможет успешно функционировать в течение многих лет и иметь потенциал для расширения.

Всеобъемлющий бизнес-план для открытия современного salona лазерной эпиляции с акцентом на уникальный опыт клиентов и эффективные результаты.

Секрет успешного развития смузи-баров в России

Похожие тематики

  • бизнес-план  Создание эффективной диспетчерской службы такси
  • бизнес-план  Организация бизнеса для сервиса "Speed"
  • курсовая  От идеи до процветающего бизнеса
  • курсовая  Создание мини-ти­по­графии в г. Бри­данске
  • бизнес-план  Руководство по открытию успешной кондитерской/кулинарной точки
  • бизнес-план  План открытия ларька продуктов ежедневного спроса
  • бизнес-план  Бизнес-план открытия онлайн-торговли электрическими приборами
  • статья  Бизнес – план по открытию предприятия общественного питания
  • практика  План открытия сахарного завода в Татарстане
  • бизнес-план  Сравнение затрат на производство очков
  • бизнес-план  Бизнес план по открытию каршеринга

Оглавление

  • Бесплатные примеры бизнес-планов
  • Учебные бизнес-планы
  • Как стать коммерсантом?
    • Как стать коммерсантом?
    • Этический кодекс
    • Этикет (Представление и знакомство).
    • Подготовка к переговорам с потенциальным клиентом
    • Деловые переговоры
    • Конфликты
    • Деловая переписка
    • Коммерческое предложение
    • Составление договоров
    • Долгосрочное сотрудничество. Партнерство. Подводные камни
    • Презентация книги «Как стать коммерсантом»
  • Бизнес-планирование
    • Идея
    • Кредит или инвестиции?
    • Сценарий бизнес-плана
    • Сценарий инвестиционного проекта
    • Сценарий ТЭО (Технико-экономическое обоснование)
    • Меморандум
    • Методика составления бизнес–плана по пунктам
    • Описание проекта
    • Преимущество проекта
    • Материально-технические ресурсы бизнес-проекта (часть 1)
    • Материально-технические ресурсы бизнес-проекта (часть 2)
    • Потребность в инвестициях
    • Срок возврата заемных средств (Возможные риски)
    • Маркетинговая стратегия
    • Решение социальных проблем
    • Календарный план реализации бизнес–проекта
    • Основные показатели эффективности бизнес–проекта
  • Бизнес в России
    • Бизнес в России — 1
    • Бизнес в России — 2
    • Бизнес в России — вопросы, сомнения, выводы
  • Предпринимательский миф
    • Предпринимательский миф — 1
    • Предпринимательский миф — 2
    • Предпринимательский миф — 3
  • Создание ИП за пять дней, пошаговая инструкция
    • Создание ИП за пять дней — 1
    • Создание ИП за пять дней — 2
    • Создание ИП за пять дней — 3
    • Создание ИП за пять дней — 4
  • Бизнес «с нуля» для Юридических лиц
    • Бизнес «с нуля» для Юридических лиц
    • Налогообложение
    • Инвесторы
    • Кредит
    • Аренда и собственность
    • Поставщики
    • Кассовое оборудование
    • Маркетинговая стратегия
    • PR – кампания
  • Командообразование
    • Командообразование
    • Процесс командообразования и его составляющие
    • Работа в команде
    • Корпоративный отдых (тренинг)
    • Типы ролей в команде по Белбину
    • Тест Белбина
    • Слушание в деловой коммуникации
    • Персонал
  • Делопроизводство
    • Как написать резюме
    • Оформление сотрудника
    • Трудовой договор
    • Развитие персонала, обучение сотрудников
    • Оценка персонала
    • Должностные инструкции, штатное расписание
    • Делегирование полномочий
    • Оформление отпуска
    • Увольнение сотрудника
    • Характеристика
  • Начальник. Друг или враг?
    • В помощь руководителю
    • Серый кардинал
    • Эффективный руководитель
    • Стили управления коллективом
    • Организация деятельности сотрудников
    • Закон Парето или принцип 80/20
    • В помощь подчиненному
    • Скрытое управление руководителем
    • Как сменить генерального директора
    • Этикет «Руководитель — Подчиненный»
  • Бухгалтерия
    • Что такое бухгалтерия
    • Бухгалтерская Двойная запись
    • Бухгалтерские Счета
    • Бухгалтерские Актив и Пассив
    • Бухгалтерский баланс
    • Бухгалтерская проводка
    • Бухгалтерский учет
    • Финансовые отчеты
    • Финансовый анализ
    • Аванс и заработная плата
    • Аудит
  • Налогообложение
    • Что такое налог и налогообложение
    • Общепринятая система налогообложения
    • Элементы налогообложения
    • Метод налогообложения
    • Виды налогообложения
    • Возврат ошибочно перечисленного налога
    • Формы налоговой отчетности
    • Налогообложение и интернет-магазины
    • Налогообложение и сделки с недвижимостью
  • Страхование
    • Введение в Страхование
    • Страховые взносы
    • Пенсионное страхование
    • Пособия ПВНТ и БиР
    • Страхование от несчастных случаев и профессиональных заболеваний
    • Порядок и сроки уплаты страховых взносов (отчетность)
    • Обложение страховыми взносами
    • Начисление страховых взносов (тарифы)
    • Доходы и расходы системы обязательного социального страхования
    • Персонифицированная отчетность и учет
  • Охрана труда
    • ОХРАНА ТРУДА. Часть 1
    • ОХРАНА ТРУДА. Часть 2
    • ОХРАНА ТРУДА. Часть 3
    • ОХРАНА ТРУДА. Часть 4
    • Вредные и опасные производственные факторы
    • Требования безопасности работ
    • Пропаганда охраны труда и документация
    • Обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
    • Необходимые документы по охране труда
  • Практика
    • Регистрирую ООО — Практика
    • Как я стала ООО — репортаж из «горячей точки»
    • Как я стала ООО — часть 2
    • Законодательство, которое нужно знать начинающему предпринимателю и опытному бизнесмену
    • Юридическая помощь будущим мамам

Популярные статьи

  • Путь открыт «Основные показатели эффективности бизнес – проекта» беседа шестнадцатая

  • Охрана труда. Вредные и опасные производственные факторы. Часть V

  • Проводка «Бухгалтерия» глава восьмая — 6 (Проводка)

  • Создание ИП за пять дней. Пошаговая инструкция. Создание ИП за пять дней, пошаговая инструкция — Глава третья

  • Характеристика «Делопроизводство» глава шестая — 10 (Характеристика)

  • Календарный план «Календарный план реализации бизнес – проекта» беседа пятнадцатая

Интересное на сайте

Скачать книгу "Как стать комммерсантом"Скачать бесплатно книгу "Как стать комммерсантом" в pdf формате
Бизнес-план интернет-магазина: Ювелирные изделия из серебра
Создание ИП за пять дней, пошаговая инструкция
«Бизнес «с нуля» для Юридических лиц
Должностные инструкции, штатное расписание
Как написать коммерческое предложение
Сценарий бизнес-плана
Методика составления бизнес – плана по пунктам
Как написать резюме
Как не нужно покупать машину

Популярные бизнес-планы

Извините. Данных пока нет.

Свежие комментарии

  • Анна к записи «Основные показатели эффективности бизнес – проекта» беседа шестнадцатая
  • Анна к записи Юридическая помощь будущим мамам
  • Charlestib к записи «Меморандум» беседа шестая
  • Lanita к записи Как не нужно покупать машину
  • Олег Шакиров к записи Гостевая книга

При полном или частичном цитировании гиперссылка на публикацию обязательна.

Copyright © 2009 - 2025 Бизнес-планирование | Политика конфиденциальности