Рано или поздно каждый человек становится перед дилеммой «что делать»: открывать ИП или работать «на дядю»? Собственно, именно тут и начинается определение своего ДЕЛА и своего жизненного пути. Однако, как ни странно, бизнес здесь совершенно не при чем.
Классический доктор теории управления Дэвид Макклэланд говорил о том, что каждый человек имеет несколько типов потребностей, реализация которых позволяет ему чувствовать себя по-настоящему счастливым: это потребность достигать чего-либо, потребность принадлежать чему-либо и потребность властвовать. Так вот исходя из того, какие из потребностей выражены в вас наиболее ярко, можно с уверенностью сказать, добьетесь ли вы успеха на поприще индивидуального предпринимательства или нет.
На первый взгляд может показаться, что потребность властвовать как нельзя лучше находит свое удовлетворение именно в процессе руководства собственным бизнесом. Ведь именно здесь у генерального директора имеется не только полная свобода действий, но и возможность принимать решения, исходя лишь из личных соображений.
Конечно, владелец компании наделен куда большей властью, чем, к примеру, исполнительный директор даже очень крупной международной корпорации — у последнего есть ответственность перед акционерами. Однако можно ли говорить о том, что у человека, который имеет абсолютный контроль над десятью подчиненными в собственном салоне красоты, власти больше, чем у «простого» руководителя заводского отдела, в подчинении которого находится порядка десяти тысяч работников? Конечно, ответ на этот вопрос достаточно спорный.
Это все говорит о том, что удовлетворить потребность властвовать можно разными способами: для кого-то это свой бизнес, для кого-то должность старшего менеджера. Обыкновенный наемный журналист в «каком-нибудь» The New York Times обладает огромной властью над умами тысяч людей, но при этом не имеет собственного бизнеса, хотя имеет ДЕЛО.
Очень часто на путь предпринимательства людей толкает потребность в достижениях. Те, кому достижения важны всегда будут делать выбор в пользу той деятельности, в которой можно быстро у четко увидеть результат, измерить его. Именно предпринимательство позволяет сделать это быстро. Примерно также, человек с ярко выраженной потребностью достигать чего-либо выбирает одиночные виды спорта, предпочитая их командным: бильярд, гольф, боулинг.
Однако вполне возможно реализовать эту потребность и будучи сотрудником компании, особенно если конкуренция внутри нее очень высока. И, кстати, многим такой способ добиваться целей, идти вверх по карьерной лестнице, может показаться более привлекательным.
Стремление быть частью целого, принадлежать определенной системе присуща большому количеству людей. Быть частью крупной компании или корпорации для большинства гораздо важнее и презентабельнее, нежели быть собственником небольшого дела. Для людей, потребность в принадлежности которых выражена особенно ярко важно общение, оценки окружающих их людей, им проще быть незаметными, чем жить в постоянной необходимости принимать решения, действовать.
Очень важно понимать, что невозможно пойти против собственной природы, иначе вы не будете чувствовать себя удовлетворенными и счастливыми, каким бы делом вы не занимались. А выберете вы работу в компании или открытие собственного дела, на самом деле, не так важно.
Свежие комментарии